Pourquoi ?

Le mauvais stress altère drastiquement la capacité d’attention, de réflexion, de décision, de récupération comme  la qualité d’écoute et de communication. Quand il touche les équipes-clefs, on comprend aisément les risques multiples qu’il génère.

Actistress apprend aux membres de ce type d’équipe à prendre soin de leur stress et développer une performance durable bénéfique à eux, leurs collaborateurs et l’entreprise.