LE DIAGNOSTIC PRÉVENTION STRESS PERSONNALITÉ INDIVIDUEL
Distanciel
Public
Dirigeant, manager ou collaborateur clef
Lieu
En distanciel
Durée
1 mois (temps moyen de réalisation)
Tarif
nous consulter
Objectifs
Le rapport au stress est totalement individuel car il est conditionné par notre personnalité qui façonne notre façon de percevoir les situations à forts challenges et d’y réagir. Le diagnostic Prévention Stress Personnalité permet de faire la lumière sur les rouages de notre personnalité qui sous-tendent nos réactions en situation de stress.
Contenu
Le diagnostic Prévention Stress Personnalité s’appuie sur 2 à 3 tests reconnus internationalement :
- Test 1 : Mise en lumière :
– des différentes composantes de la personnalité
– de la façon dont ces composantes s’organisent les unes par rapport aux autres dans la vie personnelle et professionnelle
– de la façon dont ces composantes résonnent en situations de fort challenge - Test 2 : Mise en lumière de la capacité à ressentir, évaluer et vivre les émotions au quotidien dans votre vie ou au travail
- Test 3 : Mise en lumière des appétences et des irritants qui favorisent ou entravent la performance opérationnelle au travail
Déroulé
Organisation de 2 rdv de debriefing en visio-conférence.
Possibilité de passer des tests biologiques complémentaires si besoin (Cf Diagnostic Prévention Stress 360°).
Si le diagnostic concerne un collaborateur de l’entreprise, un débriefing respectant la confidentialité des données est organisé avec l’employeur et le collaborateur à l’issue de la phase Diagnostic pour faire un point et envisager si besoin la suite à donner.
Si un parcours Actistress a été envisagé en post-diagnostic, Actistress se réserve le droit de ne pas le démarrer si les conditions de réussite du parcours ne sont pas réunies.
Le diagnostic Prévention Stress Personnalité est exigé pour suivre un parcours Accompagnement à la performance.